Apprendre anglais avec votre Compte Personnel de Formation

Vous avez besoin de parler anglais à travail?  Vous pouvez apprendre anglais en entreprise et il peut être prendre en charge par votre "Compte Personnel de Formation (CPF)"

 

Qu'est-ce que c'est le CPF

 

Le CPF a remplacé le DIF (droit individuel à la formation) à partir du 1er janvier 2015. Les heures non consommées au titre du DIF pourront être mobilisées pendant cinq ans dans le cadre du nouveau balance.

 
CPF est ouvert pour toute personne âgée d’au moins seize ans, qu’elle soit en emploi, à la recherche d’un emploi ou accompagnée dans un projet d’orientation et d’insertion professionnelle.
 
Ces nouveaux droits acquis au titre du CPF sont attachés à la personne. Ainsi les heures de stage inscrites sur le balance demeurent acquises en cas de changement de situation professionnelle ou de perte d’emploi de son bénéficiaire.
 

Nous attendons la publication des listes de apprentissages qualifiantes ou certifiantes afin de voir quelles stages en langues pourront être éventuellement proposées.

 

 

Mobilisation du CPF
 
C’est le salarié qui prend l’initiative d’utiliser son CPF afin de concrétiser son projet de apprentissage.

>> Si la apprentissage déroule hors du temps de travail, ou si elle vise l’acquisition du socle de connaissances et de compétences, ou lorsqu’elle fait suite à un abondement complémentaire de 100 heures, le salarié n’a pas besoin de l’autorisation de l’employeur.

>> Lorsque la apprentissage est suivie en tout ou partie pendant le temps de travail, le salarié doit recueillir l’accord préalable de l’employeur. L’employeur lui notifie sa réponse dans des délais déterminés par décret. L’absence de réponse de l’employeur vaut acceptation.

 

Renseigner sur le CPF

Nous vous proposons une formation d'anglais:

  • Personnalisée
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Pourquoi choiser Venglais:

  • Anglophone Professeur Natif

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  • Compte Personnel de Formation (CPF) 

 

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